|
|
|
|
|
|
שכירים ובני זוגם:
א. Riester-Rente
כל גבר או אשה המקבלים משכורת בגרמניה ובן זוגו (גם אם אינו עובד ו/או עצמאי) זכאים להצטרף לתכנית.
יתרונותיה של התוכנית:
כל חוסך מקבל תמיכה ממשלתית אישית בצורת מענק שנתי של €154 ועבור כל ילד יקבלו 185€ בשנה.
החסכון מוכר כהוצאה ומקטין ההכנסה החייבת במס.
לדוגמא: אישה, בין אם עובדת או לא, עם 3 ילדים מקבלת מענק בגובה של 709 € בשנה.
מדוע לא להצטרף לתוכנית, ליהנות מהמענקים ולשפר את הפנסיה בגיל זקנה?
מגבלותיה של התוכנית:
- רק 30% מהסכום שנחסך ניתן למשוך באופן חד פעמי והיתרה כרנטה – חודשית – לכל החיים.
הסבר בגרמנית, בשפה פשוטה וברורה על מהות הפנסיה ניתן למצוא בויקיפדיה
ב. ביטוח ישיר: Direkt-Versicherung
מיועד לשכירים בלבד. מקנה הנחות במס.
מתבצע ע"י הפרשה ישירה מהמשכורת: מקס' 366 יורו בחודש, מה שמקטין את ההכנסה החייבת במס ואת המס השולי.
ניתן למימון גם ע"י המעביד בלי שיחשב כתוספת להכנסה החייבת במס.
נכון לכל סוגי הפנסיה עם תמיכה ממשלתית:
- ניתן לקבל הכסף לכל המוקדם בגיל 60 (מי שיפסיק לשלם מסיבה כלשהיא, כספו ימשיך לשאת ריבית עד לגיל הפרישה ואז יקבל את הפנסיה) ורק כפנסיה חודשית לכל החיים (רק ב Riester-Rente אפשר גם למשוך 30% בבת אחת)
- מקבל הפנסיה/יות אינו חייב להתגורר בגרמניה
אני יכול לחשב באופן קונקרטי לכל אחד את שיעור התשואה והפנסיה היכולים להתקבל עבורו.
|
|
|
|
|
|
|